Im Vorstellungsgespräch mit Fakten überzeugen
In einem Vorstellungsgespräch sollte man sich von seiner besten Seite zeigen. Vielen Bewerbern fällt es allerdings schwer, sich selbst zu loben. “Viele spielen ihre Kompetenzen
Ratgeber Beruf & Karriere
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Umschüler kann vor Arbeitsgericht klagen
Arbeitslose, die eine Umschulung bei einem Bildungsträger absolvieren, können gegen die Kündigung des Umschulungsvertrags vor dem Arbeitsgericht klagen. Das entschied das Landesarbeitsgericht Schleswig-Holstein. In dem
Qual der Wahl
Weiterbildungswege nach der kaufmännischen Ausbildung Im Handwerk ist die Sache klar: Wer nach der Ausbildung im erlernten Beruf aufsteigen will, macht meist seinen Meister. In
Skiunfall auf Fortbildungsreise ist nicht versichert
Die gesetzliche Unfallversicherung haftet nicht für die Folgen eines Skiunfalls während einer betrieblichen Fortbildungsveranstaltung. Das entschied das Landessozialgericht Baden-Württemberg. Selbst wenn die mehrtägige Veranstaltung, bei
Jeder Fünfte ignoriert Verbot von privater IT am Arbeitsplatz
Fast 70 Prozent der Angestellten in Deutschland nutzen bei der Arbeit zumindest gelegentlich ihre privaten Handys und Laptops. Selbst wenn Unternehmen die Fremdgeräte untersagen, hält
Vom Hörsaal in die Chefetage
Viele Studienabgänger freuen sich auf ihren ersten Job. Allerdings ist nicht jedem Absolventen klar, wie er den Einstieg in die Berufswelt schaffen soll. “Manche wissen
High Potentials scheitern meist am Ego
Wenn die Karrieren von Top-Absolventen ins Stocken geraten, liegt das meist an mangelnder Sozialkompetenz. Bei rund neun von zehn der sogenannten High Potentials sei ein
Wirtschaftsministerium gibt Starthilfe für Gründer
Das Bundeswirtschaftsministerium hat seinen bewährten Ratgeber für Existenzgründer aktualisiert. Das Bundeswirtschaftsministerium hat seinen bewährten Ratgeber für Existenzgründer aktualisiert. Die Broschüre “Starthilfe – Der erfolgreiche Weg
Fristlose Kündigung nur mit informiertem Betriebsrat
Eine fristlose Kündigung wegen Diebstahls ist nur dann gültig, wenn der Arbeitgeber den Betriebsrat zuvor umfassend über die Kündigungsgründe und die vorgenommene Interessenabwägung informiert hat.
Berufseinsteiger wählen Arbeitgeber nach Weiterbildungsangebot
Berufseinsteiger machen ihre Entscheidung für einen Arbeitgeber stark von den angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten abhängig. Einer Studie der Deutschen Universität für Weiterbildung (DUW) zufolge geben die Weiterbildungsangebote